Den arbetstagare som anser sig felbehandlad kan gå till domstol för att få avskedandet eller uppsägningen prövad.
2006:Arbetskraftsinvandring till Sverige : förslag och konsekvenser : slutbetänkande, Kommittén för arbetskraftsinvandring:
När det gäller arbetstagare finns en bestämmelse som förbjuder diskriminering på grund av nationalitet samt avseende lön, arbetsvillkor och avskedanden.